5月18日，公司召开2019年党委理论学习中心组学习（扩大）会，集中学习习近平新时代中国特色社会主义思想，开展“思想再解放”大研讨，会议由公司党委书记、董事长李海亮主持。 会前，结合经济活动分析，围绕企业经营发展，全体与会人员进行了“思想再解放”大研讨，对如何推进企业高质量发展进行了探讨，大家摆问题、提措施、说干货，气氛热烈。 会上，李海亮同志带领大家集中学习了习近平新时代中国特色社会主义思想的相关内容，着重强调了三个方面内容：一是建设具有强大凝聚力和引领力的社会主义意识形态，要认识到意识形态工作的重要性，要深刻认识到意识形态领域形势依然复杂、挑战依然严峻，牢牢掌握意识形态工作领导权；二是坚定不移贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的新发展理念，学会以发展理念转变引领发展方式转变，以发展方式转变推动发展质量和效益提升；三是学习习近平总书记关于干部管理的重要讲话精神，切实加强公司党员干部管理。 随后，李海亮同志以《强化理论学习 转变发展观念 以思想再解放引领企业高质量发展》为主题，为与会党员干部上了一堂生动的党课。他以思想再解放为出发点，从推动观念转变、强化责任担当、夯实管理基础、加强干部管理四个方面分析了在市场竞争压力巨大、改革环境日益复杂的新形势下，必须以思想碰撞产生正确的管理思路、管理理念和管理制度来引导企业高质量发展，确保企业发展的正确方向。他提出四点要求：一是以思想再解放推动观念转变，要贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻理解“升级版二公局”的内涵，重视企业发展过程中存在的思想问题，转变传统的市场开发理念、树立“以成本管控为核心”的经营理念、转变“靠人管理”“被动沟通”的管理理念；二是以思想再解放强化责任担当，要摆正位置，强化规矩意识，要主动担当，增强责任意识；三是以思想再解放夯实管理基础，要深入实施“334工程”，坚持全经营周期管理，认真贯彻落实项目管控新理念；四是以思想再解放加强干部管理，要增强党员干部的主动学习意识，提升党员干部的有效沟通能力，有格局、懂规矩、守底线，强化执纪问责。 李海亮同志强调，作为党员干部，我们必须把言行一致的思想行为一以贯之，在强化理论学习的同时，转变思想，提升能力，带领广大职工干部把思想力转化为执行力，在企业高质量发展的征程中聚力攻坚，再创佳绩，确保2019年度企业经营目标的实现。 公司领导班子成员、副总师、总部各部门正副职人员，各在建、完工项目的项目经理，主管计量的项目副职100余人参会。（党委工作部）